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合宿研修は本当に満足度が高いです。
時間をかけてしっかり落とし込める。
その分こちらのパワーも相当使います。
24時間気が抜けない・・・。
そして、新人を相手にするので若さの問題も・・・。
それを差し引いても◎。
合宿から見えた課題によって、年間のご支援をさせていただく
ことになりました。
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今日、母子家庭と、もしくは父子家庭の学生が増えてきている。

母子家庭数と父子家庭数が増えているので
当たり前といえば当たり前であるが。


企業として、母子家庭と父子家庭の学生に対する対応、
教育の仕方も変化させていかなければならない。



どういった影響が母子家庭と父子家庭の学生に生じるのか?

それぞれ以下のような特徴が見受けられる。


母子家庭の学生

・男子学生だが女性脳の場合が多い
・父親に怒られなれていないので、怒鳴られる事が苦手
・何かを決める時に、理由を明確に求める
・家庭を大事にする意識が強い


父子家庭の学生

・女子学生だが男性脳の場合が多い
・細かな整理整頓があまり出来ない
・細かな配慮があまり出来ない
・面倒見の良い女子学生が多い


などあげられるが、共通して愛情に飢えている場合が多い。


こういった、幼少期の育てられかたも考慮に入れて
マネイジメントしていく必要がある。
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